Sanità, Chierchia (Cisl Fp): dati Aran positivi ma importanti leve fiscali

Roma, 29 dic. (askanews) – “Nel Servizio sanitario nazionale italiano la contrattazione collettiva tiene insieme il Paese e riduce i divari retributivi fra i territori, seppur ancora presenti. È la prova che la via maestra per far crescere i salari è dare continuità ai rinnovi e chiudere la stagione 2025-2027 in vigenza”. Lo dichiara, in una nota stampa, Roberto Chierchia, segretario generale della CISL FP, commentando i dati ARAN sulle retribuzioni nella sanità.

“Gli ultimi contratti e l’aggiornamento delle indennità hanno rimesso in moto le buste paga. Adesso serve accelerare: aprire e concludere rapidamente il nuovo CCNL Sanità 2025-2027, aumentando indennità ed incarichi, senza pause o rinvii. Serve, soprattutto, rendere pienamente esigibile la contrattazione di secondo livello in tutte le aziende sanitarie con tempi certi e risorse definite. Proprio la disomogeneità della contrattazione decentrata è una delle principali cause delle differenze retributive tra territori riscontrata dal rapporto e va colmata con l’introduzione di regole certe a cui le amministrazioni pubbliche non possano sottrarsi”, aggiunge.

“Chiediamo poi un patto per il lavoro pubblico che sfrutti le leve fiscali da affiancare ai rinnovi: detassazione del lavoro notturno, festivo e turnista; detassazione della produttività; detassazione degli arretrati dei rinnovi e riconoscimento del ‘lavoro scomodo’. Infine, riteniamo ormai necessaria una rimozione strutturale degli antistorici tetti di spesa, a partire quello sul ‘salario accessorio’ introdotto dalla legge Madia. Parliamo di interventi concreti che, insieme ai contratti e a una contrattazione integrativa esigibile, renderanno i servizi pubblici più attrattivi per le nuove generazioni, moderni e capaci di rispondere ai bisogni dei cittadini”, conclude Chierchia.