Conciliazione casa-lavoro: allo studio un voucher universale e presto un tavolo di concertazione
L'assessore allo Sviluppo Economico Luigi Bertschy
POLITICA & ECONOMIA
di Danila Chenal  
il 08/06/2023

Conciliazione casa-lavoro: allo studio un voucher universale e presto un tavolo di concertazione

Nei primi tre mesi del 2023 le lavoratrici madri che si sono dimesse in Valle sono state 46 e i lavoratori padri 23; nel 2022 si sono dimesse 130 mamme e 60 papà per problemi legati alla conciliazione famiglia e impiego

Conciliazione casa-lavoro: allo studio un voucher universale e presto un tavolo di concertazione.

Lo ha anticipato in Consiglio Valle l’assessore allo Sviluppo economico Luigi Bertschy, rispondendo a un’interrogazione di Chia Minelli (Pcp).

I dati

Secondo l’Ispettorato del lavoro, nel 2022 in Valle d’Aosta le lavoratrici madri che si sono dimesse dal lavoro sono state ben 130 e i lavoratori padri 60. In 62 dei 130 casi di dimissioni delle mamme le motivazioni sono legate all’assenza di parenti di sostegno, al mancato accoglimento dei bimbi al nido, alle condizioni di lavoro gravose o difficilmente conciliabili con le esigenze di cura dei figli o all’incidenza elevata dei costi dei nidi o delle baby sitter;

nei primi tre mesi del 2023 le lavoratrici madri che si sono dimesse in Valle sono state 46 e i lavoratori padri 23. Fra le prime, 23 motivano le dimissioni con assenza di parenti di sostegno, mancato accoglimento del bimbo al nido, condizioni di lavoro inconciliabili con la cura dei figli. Fra i padri dimissionari, 18 dichiarano di farlo per passare ad altra azienda e per 3 le motivazioni sono da ricondursi all’impossibilità di conciliare lavoro e esigenze familiari.

La risposta

Così Bertschy: ««Oggi essere resistenti davanti a modelli nuovi è sbagliato. Non è più sufficiente rafforzare i servizi per la prima infanzia, l’approccio deve essere concreto. L’amministrazione regionale deve fare cose nuove, come incentivare l’home working, dotarsi di una buona organizzazione, collaborare con enti e istituzioni che lavorano nella direzione di affrontare il problema della conciliazione casa-lavoro».

E ha aggiunto: «Vorremmo introdurre un voucher universale da erogare alle famiglie con un solo lavoratore così da permettere di fare il genitore responsabile. Questo va affiancato da una rete di servizi dove poterlo spendre. Abbiamo già il voucher per baby-sitting, il voucher per i servizi estivi che sta dando una buona risposta. L’obiettivo è un ripensamento generale di un modello di lavoro che vada incontro ai giovani genitori».

Infine l’assessore annuncia l’istituzione di un tavolo di conciliazione casa-lavoro.

(d.c.)

Assestamento di bilancio, respinti 22 ordini del giorno
Il Consiglio Valle ha esaminato 26 ordini del giorno tra cui 4 sono stati ritirati, compresa l'iniziativa di Pla per l'istituzione di una borsa di studio intitolata a Massimo Lévêque
di Erika David 
il 10/07/2025
Il Consiglio Valle ha esaminato 26 ordini del giorno tra cui 4 sono stati ritirati, compresa l'iniziativa di Pla per l'istituzione di una borsa di stu...
Marco Giallini: «Senza la Valle d’Aosta sarei morto»
Giallini, intervistato da Fulvia Caprara de La Stampa all'Ischia Fim Festival, manifesta il suo amore per la città che lo ha accolto nei panni di Rocco Schiavone
di Erika David 
il 10/07/2025
Giallini, intervistato da Fulvia Caprara de La Stampa all'Ischia Fim Festival, manifesta il suo amore per la città che lo ha accolto nei panni di Rocc...
Cogne Acciai Speciali, altri 35 lavoratori a termine non confermati
Cresce la preoccupazione dei sindacati, con i 9 dipendenti a tempo determinato non confermati a giugno, sale a 44 i contratti non rinnovati alla Cogne Acciai Speciali
di Erika David 
il 10/07/2025
Cresce la preoccupazione dei sindacati, con i 9 dipendenti a tempo determinato non confermati a giugno, sale a 44 i contratti non rinnovati alla Cogne...